L'equità orizzontale è un principio per il quale soggetti in condizioni economiche simili dovrebbero ricevere lo stesso trattamento. Questo, in particolare, in ambito fiscale.
In altre parole, secondo questo principio (che fa parte dell'equità fiscale), chi ha una capacità imponibile simile deve pagare la stessa aliquota fiscale.
Va notato che la capacità di pagare dipende dal reddito dell'individuo e dal suo patrimonio. L'aliquota d'imposta può quindi essere determinata, ad esempio, sulla base della retribuzione dell'individuo o del suo reddito disponibile.
Tuttavia, la tesoreria può tenere conto di variabili non economiche come la posizione geografica o l'età.
In ogni caso, ciò che il principio persegue è la non discriminazione o la non esclusione. Pertanto, tutti i contribuenti con caratteristiche simili dovrebbero essere trattati allo stesso modo.
Va chiarito che l'equità orizzontale può essere applicata non solo per definire gli schemi di riscossione, ma anche per decidere l'uso della tesoreria. Pertanto, i contribuenti nella stessa situazione economica dovrebbero ricevere gli stessi benefici dallo Stato.
Equità orizzontale nella realtà
È difficile applicare perfettamente il concetto di equità orizzontale nella realtà. Questo, perché ci saranno sempre delle caratteristiche che contraddistinguono gli individui.
Per spiegare quanto sopra, vediamo il caso di un'imposta progressiva sul reddito delle persone fisiche, dove viene addebitata una percentuale maggiore a chi guadagna di più. Quindi, secondo questo schema, due individui con un reddito simile sono soggetti allo stesso carico fiscale.
Ad esempio, immagina che i contribuenti che guadagnano tra i 5.000 e i 10.000 euro al mese debbano pagare un'aliquota del 20%. Pertanto, questa percentuale deve essere pagata da Diana e Carlos, che percepiscono lo stesso stipendio, 6.000 euro al mese.
Tuttavia, tra Carlos e Diana possono esserci molte differenze, come il livello di ricchezza accumulata. Forse uno ha molte più proprietà e risparmi rispetto all'altro.
Analisi orizzontale