Stipendio medio - Che cos'è, definizione e concetto

Sommario:

Anonim

Lo stipendio medio è la somma media di denaro che il lavoratore riceve in un determinato paese o regione durante un periodo di tempo.

Quando parliamo di stipendio medio, stiamo facendo una stima di quanto un lavoratore addebita in termini monetari, in media. Di solito si riferisce a un paese specifico, sebbene sia possibile calcolarlo anche per qualsiasi territorio. Ad esempio una città, una città o una regione.

Inoltre, lo stipendio medio si riferisce a un periodo specifico. I periodi più comuni sono annuali o mensili. Cioè, lo stipendio medio annuo o lo stipendio medio mensile.

Essendo una media, non significa che tutti i lavoratori lo addebitino. Quindi, sebbene sia un calcolo semplice, dobbiamo conoscere diversi dettagli per interpretarlo correttamente.

Come viene calcolato lo stipendio medio

La prima cosa che vedremo è come calcolarlo. La formula per lo stipendio medio è la seguente:

Salario medio = Massa salariale totale / Numero di dipendenti

Dove:

  • Salario totale: Somma di tutti i salari.
  • Numero di dipendenti: Numero di dipendenti sul territorio.

Ad esempio, supponiamo che ci sia una popolazione con tre cittadini. Due di questi cittadini sono stipendiati. Il primo addebita $ 1.200 al mese e il secondo addebita $ 1.600 al mese.

Lo stipendio medio sarà la somma degli stipendi divisa per il numero dei dipendenti, che è due:

Stipendio medio = 1.200 + 1.600 / 2 = $ 1.400

In altre parole, lo stipendio medio di questa popolazione di tre abitanti (di cui solo due stipendiati) sarà di 1.400 dollari.

Interpretazione dello stipendio medio average

Come abbiamo già detto, lo stipendio medio è una misura della retribuzione media. Nel calcolo e, quindi, nell'interpretazione, è importante sapere:

• Distribuzione della struttura salariale
• Numero di pagamenti. Cioè, se viene calcolato sulla base di 12 pagamenti o 14 pagamenti annuali.
• Tasse e contributi previdenziali
• Tasso d'inflazione

Questi concetti sono molto importanti quando si interpreta lo stipendio medio e la sua evoluzione.

La distribuzione della struttura salariale è uno degli aspetti più importanti. Vediamo questo fatto con un esempio

Operaio 1: $ 100 al mese
Operaio 2. 100 dollari al mese
Lavoratore 3: $ 1.000 al mese

Se calcoliamo lo stipendio medio vedremo che lo stipendio medio risulta in 400 dollari al mese. Tuttavia, questo risultato è molto lontano dalla realtà poiché 2 lavoratori guadagnano 4 volte meno dello stipendio medio. A questo proposito, molti economisti sostengono l'utilizzo del salario mediano, invece del salario mediano.

Il secondo aspetto, il numero di versamenti, è importante soprattutto per i valori in termini annuali. Quando si confrontano diverse fonti statistiche è importante tenere conto di questo fatto. Supponiamo che una fonte calcoli lo stipendio medio sulla base di 12 retribuzioni. Il risultato è $ 1.000 al mese. Annualmente avremo che quello che tiene conto di 12 stipendi ottiene un risultato di stipendio medio annuo di 12.000 dollari, mentre quello con 14 stipendi ottiene 14.000 dollari. La differenza è del 17%. Ovviamente, supponendo che entrambi ne riceviate 14, paghi la differenza non è reale.

Il terzo aspetto essenziale riguarda la retribuzione lorda e la retribuzione netta. Quando calcoliamo lo stipendio medio dobbiamo tenere conto se i dati includono la grandezza lorda o netta.

Vedi differenza tra lordo e netto

Ultimo ma non meno importante, dobbiamo prestare attenzione all'inflazione. Soprattutto quando vediamo l'evoluzione. Il salario medio può essere aumentato del 20% ma se l'inflazione è cresciuta della stessa entità, in realtà il salario medio, in termini di potere d'acquisto, rimane lo stesso.

Vedi la differenza tra nominale e reale

Inoltre, non dobbiamo trascurare la metodologia di calcolo. Poiché, ad esempio, alcune fonti statistiche non tengono conto nel calcolo di quei lavoratori che hanno lavorato per due mesi o meno durante quell'anno. Inoltre, è comune che le fonti statistiche eseguano calcoli sullo stipendio lordo (al lordo delle imposte).

Esempio di stipendio medio

Nello spiegare la formula abbiamo dato un esempio molto semplice. Ma, per capirlo in modo più approfondito, vediamo l'esempio seguente.

Considera la seguente tabella di dati:

CittadinoGenereRetribuzione mensile
1Minore $ -
2Minore $ -
3Minore $ -
4Minore $ -
5Minore $ -
6Minore $ -
7Minore $ -
8Minore $ -
9Minore $ -
10Minore $ -
11Pensionato $ 936
12stipendiato $ 943
13Pensionato $ 821
14Pensionato $ 607
15Pensionato $ 575
16Pensionato $ 935
17stipendiato $ 867
18Pensionato $ 858
19stipendiato $ 972
20Pensionato $ 731
21stipendiato $ 1.056
1stipendiato $ 801
2stipendiato $ 855
3stipendiato $ 972
4stipendiato $ 980
5stipendiato $ 526
6stipendiato $ 791
7Pensionato $ 536
8stipendiato $ 1.097
9stipendiato $ 1.099
10Pensionato $ 975
11stipendiato $ 530
12stipendiato $ 1.010
13Pensionato $ 509
14stipendiato $ 919
15stipendiato $ 816
16stipendiato $ 862
17stipendiato $ 1.874
18stipendiato $ 2.222
19stipendiato $ 2.390
20stipendiato $ 2.432
21stipendiato $ 2.203
22stipendiato $ 1.817
23stipendiato $ 1.681
24stipendiato $ 2.137
25stipendiato $ 1.743
26stipendiato $ 2.057
27stipendiato $ 2.471
28stipendiato $ 1.732
29stipendiato $ 2.293

Nella tabella abbiamo i dati di 50 cittadini di una popolazione. Non tutti sono stipendiati. Abbiamo differenziato tra minori, salariati e pensionati. In totale abbiamo 10 minori, 10 pensionati e 30 dipendenti.

Per calcolare lo stipendio medio terremo in considerazione solo i dipendenti, che è ciò che viene applicato nella formula.

Salario medio = Totale salario / Numero di dipendenti

Stipendio medio = $ 42,148 / 30 = $ 1404,93

Lo stipendio medio mensile per questa popolazione è di $ 1404.93.