Sostenibilità aziendale - Che cos'è, definizione e concetto

La sostenibilità d'impresa è lo sforzo che un'azienda compie per sostenere la propria attività economica, considerando fattori sociali e ambientali, e rendendo la propria gestione un'azione responsabile con le risorse.

La sostenibilità è un concetto importante nelle attività svolte dalle aziende, perché stabilisce un parametro di misurazione su come utilizzano le proprie risorse finanziarie, umane e operative, e come trattano le risorse materiali; input, materiali e persino rifiuti.

È anche un modo per analizzare quali pratiche commerciali hanno. Riguardo alla loro cultura e se considerano, ad esempio, l'ambiente, la comunità con cui vivono, oi lavoratori.

Caratteristiche della sostenibilità aziendale

La sostenibilità aziendale è un modo per gestire le risorse e renderle efficienti, sia per l'azienda, sia per l'ambiente e la società. Pertanto, alcuni aspetti esemplificativi che dovrebbero essere considerati per condurre una gestione aziendale sostenibile sono:

• Generare buone pratiche di lavoro per il benessere dei dipendenti e la massimizzazione della produzione aziendale.
• Effettuare una valutazione della gestione delle risorse finanziarie.
• Valutare il consumo di input derivati ​​dall'ambiente, come elettricità, acqua, gas, carta e altri.
• Trattare i rifiuti in modo responsabile, in modo che gli elementi che ne hanno le condizioni siano utilizzati al massimo.
• Stabilire un contatto permanente con la comunità circostante per ricevere preoccupazioni e preoccupazioni riguardanti l'attività dell'azienda nell'area e correggere i processi che potenzialmente li riguardano.

Redditività e sostenibilità

Indubbiamente il primo principio di un'azienda è generare una redditività sufficiente per continuare ad operare. In caso contrario, finirà per spegnersi.

Tuttavia, ci sono vari meccanismi per farlo e ci sarà sempre la possibilità di generare questa ricchezza essendo responsabile nei confronti dell'ambiente e della società, e la possibilità di non farlo, tralasciando questi aspetti e avendo come unico obiettivo l'arricchimento ad ogni costo .

Ora, potremmo dire che la prima alternativa è la più complessa per le aziende ed è per questo che non tutte riescono a sviluppare un'attività imprenditoriale sostenibile.

Ciò avviene per diversi aspetti, tra i quali possiamo evidenziare:

• Il costo economico di generare processi di sostenibilità è molto alto per l'azienda e non è una priorità.
• La legislazione del Paese non è esigente e consente loro di svolgere la loro attività, anche quando non è allineata con la cura dell'ambiente e il rispetto delle comunità.
• Il potere economico dell'azienda è molto forte e i residenti non resistono alla sua attività, perché potrebbe generare loro un problema maggiore.

Trovare un equilibrio tra successo economico e benessere ambientale e sociale è una sfida per gli amministratori ei dirigenti d'azienda. Questo, poiché è probabile che alcuni di essi siano più difficili da sostenere.

Ecco perché le valutazioni dei progetti aziendali includono variabili sociali, legali, ambientali, commerciali ed economiche. Poiché il successo di un'impresa non dipende solo da un buon studio di mercato, ma anche da un buon trattamento e rapporto con l'ambiente, il quadro normativo legale e, naturalmente, il rapporto con la comunità.

Come raggiungere la sostenibilità aziendale?

In questo senso, la cultura organizzativa gioca un ruolo chiave nello stabilire pratiche interne sull'uso efficiente delle risorse, considerando tutte le suddette variabili.

Quando le aziende tengono conto di questi aspetti nella catena del valore (input, processi e output), i prodotti e la loro attività economica saranno più robusti e allineati alle esigenze dell'ambiente.

È inoltre importante considerare la valutazione costante delle azioni che comportano un dispendio di risorse, al fine di migliorarle e gestirle al meglio, al fine di massimizzare l'efficienza e con essa la redditività derivata dai processi interni dell'azienda.

Un altro aspetto importante riguarda il modo in cui viene comunicata la sostenibilità aziendale e il modo in cui consumatori e clienti confermano che ciò è vero.

Quando le aziende trasmettono con successo le loro azioni a favore del raggiungimento di una migliore sostenibilità, i consumatori possono metterla in discussione, accettarla e/o sostenerla.

Quest'ultimo aspetto è quello che amplificherà la redditività dell'azienda, perché genererà fedeltà da parte dei clienti che, come loro, cercano di consumare marchi responsabili della società e dell'ambiente, perché la loro cultura di vita lo stabilisce.

In breve, lo sviluppo di un'attività imprenditoriale sostenibile non è un compito facile. Richiede volontà, talento nella gestione aziendale e uno sguardo ampio e profondo sull'ambiente, che permetta di individuare gli elementi che devono essere curati durante il processo produttivo.

Per questo, è consigliabile consultare specialisti nel campo delle scienze sociali, ambientali, giuridiche ed economiche, con l'obiettivo di combinare criteri e stabilire una strategia che tuteli la cura di tutti gli attori e gli elementi che intervengono nella produzione dei beni e servizi a cui l'azienda è dedicata.